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Unternehmensführung
und -analyse

Unternehmensführung und -analyse

  • Integrierte Gestaltung von Organisation, Prozessen und Kultur
  • Strategic Management in sich rasch änderndem Umfeld
  • Unterstützung von Management-Teams in Technologie-orientierten Start-Ups

Marketing- und Kommunikationsstrategie

  • Business-Development in sich rasch änderndem Umfeld
  • Vertrauensbasierte Kundengewinnung und -bindung in Europa, Japan, China, Korea

Leadership-Strategien

  • Modern Leadership: Servant Lead | Partizipatives Führen | New Work
  • Change Management: Transformation zu agilen, selbtorganisierten Teams
  • Mitarbeiterbindung: Verantwortungsübernahme und Sich-Führen-Lassen

Automatisierungstechnik, Autonomes Fahren, LiDAR Sensing

  • Pionier auf den Gebieten: Autonomous Driving | New Mobility | Sensor Fusion | Perception Software | Validation Toolchain
  • LiDAR-Experte für die Industrieautomation und für Automotive-Anwendungen: Fokussierung auf Cost-Performance-Ausrichtung in der Großserienanfertigung von LiDAR Sensor Systems (Light Detection and Ranging Sensor Systems)
  • Produktentwicklung mit großen Teams (>250 MA) über lange Zeiträume (>8 Jahre) und großen Budgets (>200 Mio. Euro)

Pitch Deck Gestaltung, Training Management Team, Unterstützung bei Investorensuche

  • Identifikation der USPs
  • SWOT-Analyse
  • Team Building
  • Alignment des Management-Teams
  • Pitch Deck Gestaltung
  • Investorensuche
  • Dry Runs

Adresse


Jasper-Pentz-Strasse 43
22149 Hamburg
  • 25 Jahre Geschäftsführung bei Ibeo Automotive Systems GmbH (IBEO)
  • Aufbau des Unternehmens vom Start-up im Jahr 1998 über ein Management Buy-out in den Jahren 2009/10 bis zum 1st Tier-Supplier mit 425 Mitarbeiter:innen und einem Firmenwert von 500 Mio. Euro

Ich bin ein bodenständiger Visionär für zukunfts- und richtungsweisende Entwicklungen – mit Management-Erfahrung und unternehmerischen Erfolgen aus mehr als 25 Jahren. Meine Vorschläge basieren auf realistischen, plan- und machbaren Konzepten und Ideen. Meine Gedanken formuliere ich klar und strukturiert; es gelingt mir, das Vertrauen der Mitarbeitenden zu gewinnen, sie mitzureißen und in der Umsetzung zu Höchstleistungen anzuspornen.

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